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採用担当者(主任クラス~スタッフ)

Job Title: 採用担当者(主任クラス~スタッフ)
Contract Type: Permanent
Location: Tokyo, Japan
Industry:
Reference: Job6
Contact Name: Mami Koriyama
Contact Email: mk@elliottscotthr.com
Job Published: April 10, 2017 10:08

Job Description

Company;           日系大手CRO企業

Position;              採用担当者(主任クラス~スタッフ)

Job Description;
新卒、中途、海外採用の全プロセスに関わり、採用ニーズを達成させることを目的としており以下の業務内容を含んでいます。
1,新卒採用にて母集団形成から入社までをフルサイクルで担当し、採用目標を達成させる。
2,中途採用にて部門の採用ニーズの把握から入社までをフルサイクルで担当し、採用目標を達成させる。
3,部門マネージャとの強固な信頼関係を構築し、採用ニーズの把握、コンサルティング、サポートを提供する。
4,人材紹介エージェントとの関係を構築し、エンゲージメントを強化する。
5,ダイレクトソーシングなど新しい採用チャネルを開発し実行する。
本ポジションは、優秀な社員を採用することを通し当社ビジネスの成長に貢献する非常に重要な役割を担っていただきます。
今回、グループの拡大に伴いまして、当社グループのエンジンとして採用の仲間となっていただける方を探しています。
なお、将来的なキャリアとしましては、グループの人事ジェネラリストとして人事としてのキャリアを育てていただきたいので、教育や研修、労務、企画などへの異動もございます。

Location;東京都

Company;
日本で一番歴史が長いCRO、現在5000名以上のスタッフがおり、今後グローバルにも対応していける組織へと変革を迎えている企業です。
事業内容;
医薬品開発受託事業
・モニタリング・その他臨床試験支援業務
・データマネジメント
・統計解析
・症例登録
・eClinical Trials 関連サービス
・クオリティマネジメント
・信頼性保証
・ファーマコヴィジランス
・メディカルライティング
・戦略・薬事コンサルティング業務
・国際共同治験(グローバル開発)
・医薬品開発専門職特定派遣

Salary; 400万 ~ 700万

Requirement;
【必須(MUST)】
・人材紹介会社もしくは、事業会社にて3年以上の採用経験(新卒、中途どちらか片方でも可)
・フルサイクルでの採用業務経験(プランニングから面接を含む採用実務まで)
・変化の激しい環境下(社内・社外)での業務を主体的に対応できる方
【尚可要件】
・メディカル業界での採用経験
・ダイレクトソーシングを活用した採用経験
・同規模感での大量採用経験者(100名程度)
・英語力(TOEIC 750点程度)

For further details please contact Mami Koriyama on mk@elliottscotthr.com

 

Personal data collected will be used for recruitment purposes only.

By applying for this position, you consent to the collection, use and disclosure of your personal data to Elliott Scott HR Recruitment Ltd. and all relevant third parties for the purpose of processing your application for this job position. You understand and acknowledge that your personal data will be processed in accordance with our Privacy Policy https://www.elliottscotthr.com/privacy-policy

 

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